抖音住宿傭金漲至8%,酒店老板們?cè)趺纯矗?/h1>

摘要:

【抖音住宿傭金漲至8%,酒店老板們?cè)趺纯矗俊渴钇趯⒅?,抖音平臺(tái)將住宿板塊的傭金從4.5%提高到8%,引發(fā)了酒店行業(yè)的多重反應(yīng)。部分酒店將增加的成本轉(zhuǎn)嫁給消費(fèi)者,小幅上調(diào)房?jī)r(jià);一些酒店則處于觀望狀態(tài),考慮是否繼續(xù)使用抖音平臺(tái)。業(yè)內(nèi)人士分析,抖音此舉意在提升平臺(tái)質(zhì)量,吸引大型連鎖酒店,以獲取更高的廣告收益。

正文:

暑假快到了,抖音平臺(tái)的住宿板塊傭金從4.5%一下子提高到了8%,這可是引起了不少酒店老板的關(guān)注。有些酒店為了平衡成本,把增加的費(fèi)用轉(zhuǎn)嫁給了房客,房?jī)r(jià)也跟著漲了一點(diǎn)點(diǎn)。不少酒店還在觀望中,不確定是否要繼續(xù)在抖音平臺(tái)上推廣,考慮到抖音帶來(lái)的銷售額和成本之間的平衡。

另外,像北京一些五星級(jí)酒店的負(fù)責(zé)人表示,抖音的傭金上調(diào)對(duì)他們的銷售有一定影響,但具體要等一個(gè)月后再觀察效果。如果銷售情況不如預(yù)期,可能會(huì)考慮其他平臺(tái)。也有酒店選擇繼續(xù)留在抖音,像逸扉酒店集團(tuán)就表示他們會(huì)繼續(xù)在抖音上做營(yíng)銷活動(dòng),因?yàn)榻鼉赡晁麄冊(cè)诙兑舻臓I(yíng)銷效果相當(dāng)不錯(cuò)。

業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為,抖音這次的傭金上調(diào),其實(shí)是為了吸引更多的大型連鎖酒店集團(tuán)。這樣的大型酒店集團(tuán)有更多的資源和房源,能夠集中進(jìn)行推廣,提升平臺(tái)的整體質(zhì)量和流量收益。而且,根據(jù)抖音生活服務(wù)的數(shù)據(jù),一些大型連鎖酒店在抖音的銷售額確實(shí)占了很大比例。

小編點(diǎn)評(píng):抖音此舉顯然是為了提升平臺(tái)的競(jìng)爭(zhēng)力,特別是面對(duì)攜程、飛豬等老牌在線旅游平臺(tái)的壓力。通過(guò)提升傭金,抖音希望吸引更多大型連鎖酒店,提升平臺(tái)的廣告收益,而不僅僅依賴傭金收入。這種策略雖然可能會(huì)增加小型酒店的運(yùn)營(yíng)成本,但也能通過(guò)提升平臺(tái)的質(zhì)量,吸引更多用戶,最終實(shí)現(xiàn)雙贏。

不過(guò),整體來(lái)看,抖音依然是一個(gè)內(nèi)容營(yíng)銷平臺(tái),更多的是靠“種草”和“預(yù)售”來(lái)吸引用戶,而不像傳統(tǒng)在線旅游平臺(tái)那樣依賴已經(jīng)做好出行決策的用戶。這意味著,抖音未來(lái)需要在廣告和內(nèi)容方面投入更多,以提升平臺(tái)的穩(wěn)定性和普遍性。因此,酒店行業(yè)需要根據(jù)自身的情況,靈活選擇推廣平臺(tái),以實(shí)現(xiàn)最佳的營(yíng)銷效果。

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