首席丨預(yù)見2021系列訪談12:圣都裝飾董事長顏偉陽

網(wǎng)易家居首席:

2021年近在眼前,2021年的家裝市場還會像2020年這么難做嗎?2021年,裝企應(yīng)該抓住哪些難得的機(jī)遇?

預(yù)見2021,1月1日,紅樹林平臺創(chuàng)始人許瑞聯(lián)合網(wǎng)易家居,邀請了21位行業(yè)大咖對2021年進(jìn)行行業(yè)分析,為全國的裝企同行們預(yù)測2021年的挑戰(zhàn)與機(jī)遇,分享應(yīng)對策略,共享行業(yè)先機(jī)。


▽ 顏偉陽·預(yù)見2021

圣都發(fā)展、擴(kuò)張有三個(gè)基礎(chǔ)。

第一個(gè)基礎(chǔ)是裝修產(chǎn)品化,整裝模式,其實(shí)這個(gè)不是重點(diǎn)。

第二個(gè)基礎(chǔ)是組織能力,組織能力是圣都的核心重點(diǎn)。組織能力體現(xiàn)在哪里呢?是集團(tuán)管控加上事業(yè)部制,公司現(xiàn)在有兩百多個(gè)事業(yè)部。圣都為什么明年能同時(shí)開30家公司,這是圣都的組織模式?jīng)Q定的。圣都目前分十個(gè)大區(qū),下設(shè)200多個(gè)事業(yè)部,200多個(gè)事業(yè)部經(jīng)理,未來就是200多個(gè)店總,我們是事業(yè)部制,不帶副職,是一個(gè)裂變式的組織模式,類似于阿米巴模式,這是圣都目前最核心的組織能力。

第三個(gè)基礎(chǔ)是圣都強(qiáng)大的系統(tǒng)。圣都有強(qiáng)大的內(nèi)部管控體系,如果只有裂變的組織模式,沒有強(qiáng)大的內(nèi)部管控體系,隨時(shí)會爆。如果你開了很多門店出去,最后收不住怎么辦?這套系統(tǒng)是圣都自己研發(fā)的,目前當(dāng)然只是初級階段。

面對未來,圣都已經(jīng)制定了300億的目標(biāo)與路徑,分三個(gè)五年計(jì)劃:

第一個(gè)五年計(jì)劃實(shí)現(xiàn)100億。首先我們深刻認(rèn)知家裝行業(yè)是區(qū)域型公司,我們是區(qū)域平臺,在省內(nèi)深耕,浙江省做到每個(gè)縣市,做了30多億,在江蘇省也做得還可以,將近4個(gè)億規(guī)模了,明年江蘇還要開20個(gè)店,蘇中南覆蓋到縣,因?yàn)檎憬∫簿?6、17年兩年時(shí)間覆蓋完畢了。江蘇省再覆蓋一次,安徽明年開6個(gè)店,深耕長三角,圣都的平推戰(zhàn)略就是密集覆蓋長三角三省一市,做到100個(gè)億。

第二個(gè)五年計(jì)劃實(shí)現(xiàn)300億目標(biāo)。怎么做到三百億?怎么開全國呢?首先一點(diǎn)要考慮的是資本戰(zhàn)略,不是自己開店,而是以加盟連鎖、并購、整合和合資的方式,現(xiàn)在已經(jīng)很多人找我說能不能跟我合資,能不能加盟我們,目前我全部拒絕,因?yàn)槲艺f我直營店還不是很好,加盟店管不了你們。

第三個(gè)五年計(jì)劃圣都未來要成為貝殼這樣的公司。但是這個(gè)事情目前不能做,為什么?貝殼強(qiáng)是因?yàn)殒溂覐?qiáng),所以圣都先得成為家裝界的鏈家,所以得先做到100億、300億,才可以考慮貝殼的平臺模式,現(xiàn)在考慮平臺是找死,要有300億的時(shí)候再做平臺模式,那圣都就會快速地起來。

▽ 活動預(yù)告

時(shí)間:2021年1月1日13:00—18:00

地點(diǎn):上海中星鉑爾曼大酒店二樓會議廳(浦北路1號)

主題:《預(yù)見2021》

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