房產(chǎn)交易服務(wù)從業(yè)者已成為最“景氣”的職業(yè)之一。根據(jù)中國(guó)人民大學(xué)中國(guó)就業(yè)研究所聯(lián)合智聯(lián)招聘共同發(fā)布的《2020年第三季度應(yīng)屆生就業(yè)市場(chǎng)景氣報(bào)告》,房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)/經(jīng)紀(jì)/中介相關(guān)崗位位列三季度大學(xué)生就業(yè)“景氣榜”首位。

近日,居理新房與西南財(cái)經(jīng)大學(xué)、中南大學(xué)、云南大學(xué)等10余所高校達(dá)成校企合作,今后,居理新房將成為這些雙一流高校的就業(yè)實(shí)習(xí)基地,攜手為行業(yè)專(zhuān)業(yè)人才建設(shè)提供助力。“校企合作適應(yīng)社會(huì)與市場(chǎng)需要,可以實(shí)現(xiàn)資源互補(bǔ)。就房產(chǎn)交易服務(wù)市場(chǎng)來(lái)說(shuō),迫切需要專(zhuān)業(yè)人才,企業(yè)的成長(zhǎng)、行業(yè)的發(fā)展離不開(kāi)學(xué)校的大力支持?！本永硇路啃Ｕ胸?fù)責(zé)人表示。

1992年全面市場(chǎng)化以來(lái),中國(guó)房產(chǎn)交易服務(wù)行業(yè)經(jīng)歷了近30年的發(fā)展。截至2018年,房地產(chǎn)交易服務(wù)從業(yè)人員達(dá)158萬(wàn),房地產(chǎn)交易服務(wù)公司數(shù)量超過(guò)20萬(wàn)。據(jù)統(tǒng)計(jì),2020年,房地產(chǎn)行業(yè)人才需求超過(guò)130萬(wàn)。隨著房地產(chǎn)行業(yè)不斷發(fā)展及消費(fèi)需求的升級(jí),市場(chǎng)對(duì)房地產(chǎn)交易服務(wù)也有了更高的要求,推動(dòng)著從業(yè)者從“銷(xiāo)售型”向“專(zhuān)家型”轉(zhuǎn)變,高學(xué)歷、高素質(zhì)的房產(chǎn)交易服務(wù)者更受歡迎。然而,目前這部分人才缺口巨大,高學(xué)歷人才對(duì)于經(jīng)紀(jì)人職業(yè)認(rèn)知率不足50%。

“居理新房自創(chuàng)立以來(lái),一直致力于讓每一個(gè)購(gòu)房者都能享受到好的體驗(yàn)。因此,居理始終堅(jiān)持通過(guò)高素質(zhì)的人才,做專(zhuān)業(yè)的、有品質(zhì)的房產(chǎn)服務(wù),為每一個(gè)購(gòu)房家庭創(chuàng)造價(jià)值。人才是居理發(fā)展的重要基石。”居理新房創(chuàng)始人兼職CEO王鵬曾在今年5月央視新聞和BOSS直聘聯(lián)合發(fā)起的大型校園招聘直播公益行動(dòng)中這樣表示。2014年成立起,居理新房在行業(yè)首創(chuàng)100%本科學(xué)歷咨詢師的人才選聘模式,打造了系統(tǒng)化的人才培養(yǎng)工程,引領(lǐng)著行業(yè)的人才選聘標(biāo)準(zhǔn)和培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)。目前,居理新房全國(guó)近2000名咨詢師全部為本科及以上學(xué)歷,一本及以上學(xué)歷咨詢師占比78%,雙一流大學(xué)占比42%,其中不乏曼徹斯特大學(xué)、約克大學(xué)、波士頓大學(xué)以及復(fù)旦大學(xué)、吉林大學(xué)、西安外國(guó)語(yǔ)大學(xué)等海內(nèi)外知名學(xué)府畢業(yè)生。這些優(yōu)秀的咨詢師在系統(tǒng)化的培養(yǎng)體系以及數(shù)據(jù)化、標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營(yíng)體系的賦能下,已經(jīng)成長(zhǎng)為行業(yè)的“專(zhuān)家級(jí)”人才,為購(gòu)房者打造高效、優(yōu)質(zhì)的購(gòu)房體驗(yàn)。目前,居理新房用戶的平均成交周期為15天(行業(yè)為2-3個(gè)月),NPS高于70%。

“房產(chǎn)交易作為低頻次、重決策的大額消費(fèi)品類(lèi),需要專(zhuān)業(yè)人士的幫助。作為客戶購(gòu)房的引導(dǎo)者,咨詢師除了需要守護(hù)住道德底線和法律底線,更需要專(zhuān)業(yè)能力。近幾年人才需求也在逐漸向?qū)I(yè)化和標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)化方向發(fā)展。對(duì)我們?nèi)瞬胚x聘來(lái)說(shuō),高校是高效獲取優(yōu)質(zhì)人才的最佳途徑?！贝T士研究生畢業(yè)于英國(guó)曼徹斯特大學(xué),從居理新房咨詢師一路成長(zhǎng)為上海分公司城市經(jīng)理的崔英順這樣講。在居理新房的人才培養(yǎng)體系下,咨詢師可以選擇走“專(zhuān)業(yè)”路線,成為資深的房產(chǎn)咨詢師,也可以選擇“管理”路線,成為一名優(yōu)秀的管理人才。在居理,每年有數(shù)百位像崔英順一樣的咨詢師通過(guò)快速晉升通道,成長(zhǎng)為主管、經(jīng)理、城市經(jīng)理及大區(qū)經(jīng)理,管理著幾十甚至幾百人的團(tuán)隊(duì)。

近幾年來(lái),居理新房通過(guò)校園宣講、直播招聘會(huì)等多種形式廣納優(yōu)秀人才,并陸續(xù)與華中科技大學(xué)、西南大學(xué)、中國(guó)地質(zhì)大學(xué)(武漢)等近40所雙一流高校達(dá)成校企合作,通過(guò)校企合作的形式共吸納咨詢師500人以上。

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